北京超一半归国留学生年薪达20万！留学生就业都找到什么心仪的工作了

神隐之左手

本文转载自公众号：北美留学生观察    (ID: collegedaily)

文丨北美留学生观察    编丨李梓璇 

近年来，留学人员回国潮涌起，北京是归国留学人员回国发展的主要目的地之一，大批留学人员在京发展。他们在推动北京科技创新、产业转型升级、企业全球化、民间外交、人文交流等方面具有独特的优势和作用。

2025年中关村论坛年会期间，《北京归国留学人员蓝皮书》正式发布，报告采取了抽样问卷调查、座谈交流、个别访谈、资料整理及数据分析等方式。

基于122.85万北京归国留学人员的数据样本，进行调查研究，深入分析了他们的基本情况、就业情况和创新创业情况，并提出促进归国留学人员在京发展的相关政策建议。

北京归国留学人员规模与分布

1.北京归国留学人员总量估算
从地缘基础来看，《2018中国海归就业创业调查报告》显示，在选定发展地点时，“61%的留学回国人员回到自己的家乡发展”。
受调查时间限制与社会现实变化影响，户籍地、出生地为北京的归国留学人数占留学人员群体总数的比例有一定的浮动，总体来看，户籍地、出生地为北京的归国留学人员占全国归国留学人员的比例为9%到23%之间。
根据多年来的对归国留学人员的情况调研发现，“经济发展快”“国际化程度高”“具有多元文化，包容性强”“产业基础好”是归国留学人员群体选择家乡以外的城市留居时最为关注的要素，这也是北京历年来虹吸归国留学人员的重要原因。
2.不同学历层次留学人员构成
从调研数据来看，北京归国留学人员在海外所获学位，以硕士及博士学位为主，硕士、博士及副博士共占76.0%。

北京归国留学人员所获海外学位图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
3.北京归国留学人员留学国家/地区分布
北京归国留学人员60%以上留学美国和英国。
其后依次为澳大利亚、德国、法国、加拿大、俄罗斯、日本、新加坡、意大利，其他国家/地区合计占11.0%。

北京归国留学人员留学国家/地区分布图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
4.北京归国留学人员行业分布
科学技术、经济和教育是北京归国留学人员从业的主要行业领域。
这三大行业领域的留学人员主要留学于美国和英国。

北京归国留学人员行业分布图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
从北京归国留学人员所从事的行业领域来看，从事科学技术领域的留学人员最多，占比20.8%，其后依次是经济领域占比19.5%，教育领域占比17.8%，专业服务领域占比13.2%，医药卫生领域占比6.2%，公共管理、社会保障和社会组织领域占比6.2%，文化艺术领域占比5.6%。

回国（京）动因
就业选择上，78%的海归选择直接就业，14.2%投身创业浪潮，2.6% 尝试灵活就业（新就业形态）。

1.回国主要动因分析
在选择归国的原因中，“方便与家人、朋友团聚”是最重要的驱动力，有三分之二的人选择。此外，超过一半的人选择“具有为国奉献的意愿”，显示了归国留学人员的爱国情怀。

选择回国的主要原因图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
值得注意的是，“对中国文化和美食的眷恋”也是重要的归国理由，有 29.1%选择。
2.在京发展的意向分析
归国留学人员回北京发展的主要原因是家庭因素，61.6%的受访者认为 “家人、朋友在北京”为其回北京发展的主要原因。
除此之外，北京的优势和资源也是留学人员回北京发展的主要原因。

回北京发展的主要原因（多选题）

图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》

回到北京发展的留学人员大部分都没有再次出国发展的意愿或者是这样的意愿较弱，占比约三分之二。

回到北京发展后，是否还有出国发展的意愿
图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
在吸引留学人员的政策方面，与就业相关的政策是吸引归国留学人员的主要方面。
62.9%的受访者认为能吸引归国留学人员的激励政策是“提供有发展前景的工作机会”，60.1%的受访者认为是“提供有竞争力的薪酬待遇”，57.7%的受访者认为是“完善留学回国人才就业服务机制”。

能吸引归国留学人员的激励政策（多选题）
图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
3.出国留学的收获分析
从出国留学的原因来看，88.2%的受访者为了“增加见识，获得国际视野”，66.1%的受访者为了“体验他国文化、生活，丰富个人阅历”。

选择出国留学的主要原因（多选题）
图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
55.6%的受访者认为“国外教育水平相对较高”，51.1%的受访者为了“增强职业综合竞争力”。
此外，“磨炼独立自主的生活能力”“国内优质教育资源竞争激烈”等也是受访者们选择留学的原因。
约85%的归国留学人员认同“出国以后更爱国”的观点，这表明留学经历不仅没有削弱留学人员的爱国情感，反而因为切身体会到综合国力提升带来的身份认同感和文化自信，从而产生了强烈的爱国情怀，希望回到祖国为国家发展贡献自己的力量。

出国以后是否更爱国
图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》
关于留学收获，93.1%的北京归国留学人员中认为留学收获达到或超过预期目标和效果，充分反映了他们对留学体验的高度认可。

留学收获是否实现了预期
图片来源：《北京归国留学人员蓝皮书》

北京归国留学人员就业

薪资水平与职业发展

1.薪资水平
在薪资水平方面，在京就业归国留学人员的年薪集中在 12-40 万元人民币之间，约 58.1%年薪为 20 万元以上。
其中，35.7%年薪为 20-40 万元，28.8%的年薪为 12-20 万元。12.5%年薪 60 万元及以上，13.1%的低于 12 万元。

在京就业的归国留学人员中，49.7%认为薪资达到预期。然而，有38.4%表示薪资低于预期，另有 12.0%表示远低于预期。
这一数据反映出，尽管薪资水平整体较高，但与留学人员的期望之间仍存在较大差距。

2.工作满意度
在京就业的归国留学人员中，65.0%表示对就业状态感到满意。
然而，有 25.8%表示不太满意，3.0%表示非常不满意。

相比于薪资预期，对就业状态的满意度更高，这一方面反映出留学人员因为留学成本较高对薪资水平要求较高。

对就业及创新的积极影响

1.助力新兴产业发展
归国留学人员已经成为北京发展新质生产力、助力新兴产业的重要力量。
调研数据反馈，目前处于就业状态的北京归国留学人员中，有60%属于人工智能等新一代信息技术、医药健康、智能网联汽车、绿色能源与节能环保、互联网平台、未来信息、未来制造等新质生产力或新兴产业领域。
处于创新创业状态的北京归国留学人员中，80%以上属于新质生产力或新兴产业领域，其在技术创新、商业模式创新以及引领新兴产业发展方面做出了重要贡献。
2.推动北京科技创新进展
大批归国留学人员成为了北京相关大学和科研院所的生力军和主力军，成为了学科带头人和学术骨干，引领北京乃至中国科技创新取得新突破。
他们在科技创新领域搭建了众多区别于国内传统体制的新型科研平台，推动了中国基础科研水平的提升，取得了世界领先的科研成果；同时，他们为北京高校注入了新鲜力量，带来了全球最前沿的学科知识、先进的教育理念和治学方法，进一步提高了北京高校在国际学术界的影响力。
作为中国科学技术和工程技术的最高学术机构，中国科学院和中国工程院中有大量具有留学经历的院士。
他们以自身留学所学，产生了许多开创性科技成果、工程科学技术，深入拓展了一系列战略性高技术领域，有力推动并支撑了我国工业技术体系、国防科技体系以及区域创新体系的建设与发展。
3.促进北京高水平对外开放和中外交流

归国留学人员在人文交流上具有独特优势，是北京进一步推进高水平对外开放、讲述北京故事的鲜活样板。


据调研，在北京归国留学人员中，有约 10%的人员在文化、体育和娱乐领域发展，有 6%的人员在公共管理、社会保障和社会组织、国际组织中发展。


他们既是北京相关单位国际交流与合作的积极参与者，也是北京与国际交流合作的桥梁与纽带，发挥了讲好中国故事、促进中外交流的作用。


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诛仙九妹

事业单位！警察，部队，涉密等单位是坚决不要留学归国人员的！一旦选择留学，这等于给自己自断一条路。随着中美间博弈进入深水区，留学回国人员属于严格管控，限制使用的群体！大家要有思想准备！

qqwa1234

我个人认为归国人员有三部分，一部分是真正的顶尖人才，他们满怀爱国情怀，回来就是报效祖国，这部分人大多达到了预期薪资的期望值，也许也有的没有达到，觉得薪资与所付出不成正比，再就是中间一大部分能力也有，成绩也相对不错，出去时候家里花了不少钱，有的甚至一家人托举他她自己，回来也是信心满满期望工作心仪薪资待遇都能达到预期的目的，但是也有一部分人收入不随人愿……还有一部分是官宦暴发户子女，这部分大多是纨绔子弟花花公子，但是人家有钱有势夸张点说出国就去玩了一趟花钱买个证，没有真才实学在国外根本混不下去，他们这类大多都回来，披着光鲜的“海归”外衣，因为有背景有关系，弄个收入高又体面的工作不难，这部分人目前活的最洒脱

采旦

就我接触的归国人员都是去镀个金而已~